问题线索业务流程图-集团
2016-08-05 15:13:20 0 举报
问题线索业务流程图-集团是一个用于描述集团内部处理问题线索的流程的工具。该流程通常包括以下几个步骤:首先,员工或客户通过电话、邮件或其他渠道向集团反映问题;然后,集团的问题处理部门接收到问题后,会进行初步的分析和评估,以确定问题的严重性和紧急性;接下来,问题处理部门会根据问题的具体情况,将问题分配给相应的部门或个人进行处理;在处理过程中,问题处理部门会定期跟进问题的进展情况,并在必要时进行调整和协调;最后,当问题得到解决后,问题处理部门会对问题进行总结和反馈,并将经验教训应用到未来的工作中。
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大纲/内容
进入省分流程
否
纪检组组长
分管副局长
承办部门提出了结请示
拟立案
查报调查情况和拟处理意见
7种处理意见
开始
自办
承办人
结束
是
初步核实(成立初核组)
受理室处长审核
向集团承办人上报查报调查情况和拟处理意见并承办人审阅同时提出处理意见
承办人处理
审理室归档
承办人提出处置意见
承办人形成初核方案
五级审批(同上)每一步可回退
审理室问题受理登记(问题受理单)
党组书记
进入省分初核流程
承办人反馈处理意见
谈话函询
根据情况判断
选择承办处室负责人时系统能否根据《问题处理单》中被反映人单位进行自动选择;此功能可以实现需提供具体人员账号
酌处
承办人提出谈话函询提纲
暂存(3年)
承办人申请了结
转、交办
纪检组副组长
是否了结
承办处室负责人受理(线下确认实物材料)?
谈话函询实施形成回函或谈话记录并形成处理建议
主任
了结
自办5种情况
受理分管领导审核
五级审批审批每一步可回退
进入集团立案流程
承办人形成初核报告
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