文化手册编制框架

文化手册编制框架通常包括以下几个部分：封面设计、目录、前言、公司简介、企业文化、企业荣誉、员工风采、企业活动、企业愿景、企业使命和核心价值观等。其中，企业文化是文化手册的核心内容，它包括企业的价值观、经营理念、管理制度、行为规范等方面。企业荣誉则是展示企业成就和实力的重要途径，它可以包括获奖情况、重大项目、合作伙伴等。员工风采则是展示企业人文关怀和员工精神风貌的重要窗口，它可以包括员工照片、事迹介绍等。此外，企业活动也是文化手册中不可或缺的一部分，它可以包括年会、庆典、培训等各类活动。总之，文化手册编制框架旨在全面展示企业的文化内涵和形象特色，为企业发展提供有力支持。