新员工入职培训流程

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入职资料审核：1、身份证明2、学历证明3、职称证明4、社保缴纳证明5、离职证明6、体检报告入职手续准备：《综合信息登记表》《入职须知》《保密协议》《劳动合同》《入职流程表》《录用条件确认书》迎新人员包括：行政人事相关人员业务培训人员部门引导人员

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建立培训档案

设计培训课程

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入职跟踪面谈

入职资料审核

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