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人力资源管理六大模块
2022-04-15 09:11:24
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人力资源管理六大模块
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大纲/内容
1、理论学习；2、项目评估；3、调查与评估；4、培训与发展;
培训和开发
1、组织机构的设置；2、企业组织机构的调整与分析；3、企业人员供给需求分析；4、企业人力资源制度的制定；
招聘与配置
薪酬福利管理
员工关系
1、薪酬；2、构建全面的薪酬体系3、福利和其它薪酬问题；4、评估绩效和提供反馈。
绩效管理
1、绩效管理准备阶段；2、实施阶段；3、考评阶段；4、总结阶段；
1、就业法；2、劳动法和劳动合同法3、劳动关系和劳务关系；4、企业激励和协调；5、劳资谈判和调解；6、工会化和集体谈判.
1、招聘需求分析；2、工作分析和胜任能力分析；3、招聘程序和策略；4、招聘渠道分析与选择；5、招聘实施；
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