阿米巴推进计划

阿米巴推进计划是一种以员工参与为基础的管理方法，旨在通过将公司划分为小型、自主运营的单元（即“阿米巴”）来提高员工的责任感和创新能力。每个阿米巴都有自己的利润中心和成本中心，负责制定和执行业务计划。员工在阿米巴中可以自由发挥创意，提出改进建议，并直接参与决策过程。此外，阿米巴之间还可以进行竞争，以激发创新和提高效率。总之，阿米巴推进计划旨在通过赋权给员工，促进公司的持续发展和成功。