流程图

这段描述将介绍一个流程图，该流程图展示了一个公司的招聘流程。首先，公司发布职位空缺，并开始收集申请者的简历。接下来，人力资源部门会对简历进行筛选，选择出符合要求的候选人。然后，这些候选人会接受电话面试，以进一步筛选出最合适的人选。通过电话面试后，候选人将被邀请参加面试。在面试中，面试官会评估候选人的技能和适应能力。最后，经过面试后，公司会向被选中的候选人发出录用通知。整个招聘流程旨在找到最适合的人才，以确保公司的长期发展和成功。