Offer & Onboard Process
2016-08-08 16:25:17 6 举报
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大纲/内容
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N
二面？
准备入职文档
Y
归档
email
劳动合同、员工简历、员工个人信息表、面试评估表、硬件交接表。邮箱、坚果云
发放Offer
《评估表》
体检合格？
签订合同、注册考勤
安排入职培训
惠当家人事招聘、面试、入职、试用、转正、离职流程
Y，签名确认
告知入职后需要的办公用品，跟踪入职准备情况
作出评估
参加培训
通过面试？
Accept？
通过？
书面
Accept?
回复邮件准备材料
确认薪资申请offer
需要二面职位：主管及以上
告知Line Manager
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