高管的素质要求
2016-11-09 09:55:09 0 举报AI智能生成
高管的素质要求包括：1. 具有远见卓识的战略眼光；2. 具备卓越的领导力和管理能力；3. 拥有丰富的行业经验和专业知识；4. 善于沟通协调，能够有效地与内外部利益相关者进行合作；5. 具备创新精神和开拓进取的精神；6. 具备高度的责任心和执行力。这些素质要求能够帮助高管在复杂的商业环境中把握机遇，应对挑战，推动企业持续发展。
作者其他创作
大纲/内容
软素质
高度自驱
自我分析形势与资源，结合手头的弹药来最大可能的完成战斗
极强逻辑及执行力
逻辑是带领大团队的基本方法，小团队可以情感驱动，大团队统一思想必须有完整的上升逻辑。
具有一颗随时可修复的强大内心和身体
硬素质
精湛的业务和学习能力
总结能力及避错能力
子主题
不断增强的个人影响力
所谓大将，是指把一块全新的业务交由他时，可以直接要时间点和结果的人。
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