绩效系统架构from: owen jia
service_a2
2017年
nginx
服务层
注册中心服务
service_d前端&后端
MQ
绩效系统v1.0
客户项目部署dionysus: 绩效分析系统前端gjservice: 基础业务服务后端gjjob: 任务执行datatool: 数据转换前后端fmp: 母基金系统前端服务结构1、前后端一体化服务中心2、服务相互调用
业务数据库B
外部数据库A
前端
gjjob
绩效分析系统前端
service_c：后端
datatool
service_a3
分布式&微服务系统架构&SPRING-CLOUD为基础定制扩展支撑云环境&客户本地，以服务为核心思想划分模块1、服务运行以docker为承载，devops做到独立隔离稳定快速部署2、服务以spirng-boot为核心，简化代码框架内置应用服务器3、前端以spa为核心，充分发挥前端灵活&模块化优势4、数据库按业务划分为独立的库，精准快速的管理使用5、服务和业务库的本地化部署，灵活可拆分式按需落地部署
基础数据库
service_c
http://ip:port/xxx-a
/pas-pms
业务服务层
展现层
配置中心服务
user
外部数据源
万得
dionysus|fmp
service_b
服务器
任务调度服务
数据配置前端
作者：Owen Jia
docker
组件服务mq&cache
基础服务层
其他
/pas-qa
service_a：前端
/pas-xx
...
https://app.gjyf.com.cn/pas-qa/xxx
mongodb
gjservice
基金评分服务
业务数据库A
数据层
兼容部署架构规划1、请求反向代理2、静态缓存处理3、负载均衡4、安全检测
指标服务
监控中心服务
mq
外部数据库B
dionysus(fmp)
集群服务架构1、服务调用通过注册中心获取服务提供者2、根据业务压力确定集群数量
朝阳
service_a1
service_a：后端
聚源
service_b：后端
统一网关服务
http://ip:port/xxx-b
涌富
service_a
数据处理服务
