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2018-05-21 16:49:53 0 举报人资流程
作者其他创作
大纲/内容
员工提出离职申请
试用期转正流程
审批（≤2天）
部门/人资提出申请
审核
部门负责人审批
员工离职流程
否
用人部门
审批
审批（≤3天）
人力资源部
事业部总经理
员工奖惩流程
是
员工提出申请
员工请休假流程
试用期员工符合转正条件提出申请
事业部副总
部门负责人/大区经理以上级别以下签批
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