盒图
黑盒测试
等价类划分法
正交法
决策表法
因果图法
白盒测试
语句覆盖
分支覆盖（判定覆盖）
条件覆盖
路径覆盖
基本路径法
流图
环境复杂度
边界数目-节点数目+1
判断节点数目+1
环路+1
动态测试
性能测试
性能指标
数据吞吐量
每秒处理请求数
每秒传递数据包量
每分钟打开页面数
负载压力测试
确认测试
例题1
例题2、某公司人事软件的工资计算模块的需求规格说明书中描述： <br>（1）年薪制员工：严重过失，扣当月薪资的４％；过失，扣年终奖的2%.<br>（2）非年薪制员工：严重过失，扣当月薪资的８％；过失，扣当月薪资的４%.<br>根据题目内容列出条件和结果，给出决策表。
