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辅导打卡系统
2019-11-06 16:48:01
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瞄准<br>
现状:主管、新人
新人:技能弱,效能低<br>
主管:快速晋升,自己不会,辅导意愿不强
现在:内勤
管理无抓手
射击
why:重要性<br>
外勤
新人:学习意愿、强化技能
主管:强化自身技能、辅导意愿
内勤
管理手段,行为落地抓手
what:引出辅导打卡系统<br>
how:如何使用
<br>
外勤<br>
新人<br>
1点:了解辅导要点<br>
2出:出辅导二维码
3奖:获得奖励
等级<br>
积分兑换<br>
附加功能<br>
主管
了解新人进度
辅导扫码
获得奖励
内勤<br>
报表<br>
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