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KPI

2022-02-11 17:12:07   19  举报

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KPI（关键绩效指标）是衡量组织或个人在实现目标和任务过程中所展现的关键表现的量化指标。它是对业务活动进行监控和评估的重要工具，能够帮助管理者快速了解业务状况并及时采取相应措施。通过设定明确的KPI，可以促进团队和个人的工作效率和质量，推动组织的持续发展和进步。同时，KPI也是评价员工绩效的重要依据之一，能够激励员工积极进取、不断提升自己的能力和业绩。因此，对于组织和个人来说，制定合理的KPI非常重要，需要充分考虑实际情况和目标要求，以确保其科学性和可操作性。

KPI

作者其他创作

大纲/内容

效率化：搬送系LT20稳定化 SU工时比F22-20%消减

人才战略&运营战略

运营战略： ·灵活有效的架构体系 ·完善的制造流程 ·多元化的制造能力 ·智能化的运行体系

运营战略

品质：客户投诉Qvics-c比 F22-50%消减

安全：人身损害事故0 人为重大Miss赔偿0

FY26

品质：人为物品损坏0 客户投诉Qvics-c≤2

FY23