Flow Chart Demo

试用期满期考核

1 新员工入职公司概况介绍2 公司规章制度3 入职部门工作介绍

人事行政部

入职准备

1 入职部门工作熟悉

员工入职指引图

安排工位，准备员工劳动合同和入职档案

入职培训

1 签订劳动合同2 对接入职资料3 配合加入钉钉4 加入相关工作群5 申领办公用品

步骤说明

人事行政部、入职部门

考核

入职报到

负责部门

程序

1 身份原件（核验）及身份证复印件2 户口本复印件（后续社保备用）3 毕业证、学位证原件（核验）及复 印件4原单位《离职证明》原件5入职体检报告6工商银行卡复印件7社保及公积金情况清单

发送《聘用函》

入职部门