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2018-06-09 17:50:03
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大纲/内容
否
离职完成
员工主动离职
是
将、、交到人事部被动离职员工:、
离职流程图
填写
人事部负责人进行面谈
员工被动离职
签字确认
提前30天提出离职申请,申请对象:部门负责人、人事部负责人
附:离职员工发工资日期为公司正常发薪日。
在人事部领取:
是否是在试用期
完成各项交接
提前15天提出离职申请,申请对象:部门负责人、人事部负责人
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张桂玉
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