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专精特新培育服务体系

2023-10-09 17:46:58   1  举报

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AI智能生成

工信部专精特新服务体系

专精特新

专精特新培育

专精特新政策

工信部专精特新

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大纲/内容

1、定义、政策要求、评价标准

1、定义

2016年工业和信息化部正式发布的《促进中小企业发展规划（2016－2020年）》 专业化（主营业务专注专业）、精细化（经营管理精细高效） 特色化（产品服务独具特色）、新颖化（创新能力成果显著）

目标：财政部、工信部等明确提出，将在2021—2025年累计安排100亿元以上奖补资金， 重点支持1000余家国家级专精特新“小巨人”企业高质量发展，以促进这些企业在经济增长中发挥示范作用。

2、政策、国家/区域指标

十四五规划：创新型中小企业（培育100万）、专精特新中小企业（培育10万）、专精特新“小巨人”企业（培育1万）三个层次

现状：目前，已累计培育“小巨人”企业4762家，带动各省培育专精特新中小企业4.8万多家。

3、评价标准

2022.6《优质中小企业梯度培育管理暂行办法》 4方面13个指标+特色指标

创新型中小企业：创新型中小企业评价标准包括创新能力、成长性、专业化三类6个指标，满分100分，企业得分达到60分以上

登录优质中小企业梯度培育平台自评

专精特新中小企业：认定标准包括从事特定细分市场年限、研发费用总额、研发强度、营业收入等基本条件，并从专、精、特、新四方面 设置13个指标进行综合评分，满分100分，企业得分达到60分以上；在坚持全国统一标准的基础上，留有15分“特色指标”由各省结合本地特色进行设置

省级中小企业主管部门

专精特新“小巨人”企业

同时符合专、精、特、新、链、品六个方面指标

省级中小企业主管部门审核推荐、工业和信息化部推荐

2、主管部门、精准客户

工信部-工信局-中小企业服务中心/产业发展中心

3、业务开拓流程

1、区域尽调

1、区域创新情况摸底  2、政府画像、对接人画像 3、工作报告

2、发现指标、了解困难、分析问题

1、抓手 2、工具 3、存量、增量 4、企业积极性 5、服务人员 6、服务体系

3、客户开拓

1、直接客户

工信部门

1、了解需求 2、尽调区域、提出指标和服务思路 3、上门拜访和汇报 4、收集问题和回答问题 5、定制化方案

2、渠道客户

工信部门二级单位

现状：一般有服务团队，人员少，固定合作机构

1、创新联盟思维 2、以数字化系统为主

数字化平台+服务体系

国企/平台

现状：企业多，分布不清晰、服务体系不清楚、增量没抓手

1、服务增量、企业提升

智慧园区+服务分成

服务机构

现状：有专业服务团队，需要批量增量

数字化平台代理渠道、直接分成

4、培育服务体系

整体解决方案

总体思路：数字化管理+测评摸底+培育提升+增值赋能

1.数字化管理：构建标准、摸底、筛选、建库、精准名单

2.测评摸底：博士科技科创属性提升-四力成长模型、体检+评测系统、打分制、评测报告

3.培育提升：明确对象、全梯度提升培育（参考梯度培育体系）

1、分级建库

一般中小企业、专精特新培育企业、专精特新中小企业、专精特新小巨人、单项冠军

2、企业家创新意识提升

孵化营、私董会、科创属性培训

3、项目专项辅导

基础服务、申报服务、专家服务、

4.增值赋能

1、举办各类活动：政策解读、申报辅导、专家问诊、高峰论坛

2、常态化运营：数字化管理、专精特新培育营、点对点定制化、产业招商

5、交付指标

建议三年培育期、紧扣政府指标、具体报价、交付测算需要结合交付团队能力

常规指标：1、数字化系统、增量名单  2、培育指标（国家级、省级、市级） 3、创新活动 4、服务人员（是否驻点） 5、其他

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