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极道鲜师流程化授课技巧

2022-11-09 20:11:03   0  举报

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AI智能生成

极道鲜师流程化授课技巧

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教育

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流程化

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作者其他创作

大纲/内容

课程引言

帮助新手快速上手的最好方法， 不是大而全的经验分享， 而是尽可能简单的流程

帮助新手胜任工作， 不仅要有清晰的流程， 更要有对应的具体思路和方法

课程理论基础

<ul><li>信息被接受</li><li>行为被强化</li><li>接受的信息被记忆</li><li>记忆转换为行为</li></ul>

子主题

课程整体结构

开讲练评结

开讲练评结

开

RACT自我介绍法

子主题

VR关联法

大部分的学员都是实用主义者

子主题

讲

（如果不通过刺激手段 按记忆的自然规律，知识很容易被遗忘）

结构流程法

介绍结构的三种方式

拆

拆

比

子主题

排比

子主题

结论案例法（案例的合适与否直接影响讲解的效果）

课程知识点好讲吗？

视同销售

洪蘭 TED

影响力有三种来源： 职权、行为、话语

全球最具影响力人物排行榜

子主题

职权影响力

子主题

行为 影响力

子主题

话语影响力

略

结论案例法 = 结论（知识点）+生活案例/工作案例

eg：什么叫结论案例法

做好流程管理，能提升企业工作效率

子主题

结论（知识点） +生活案例/工作案例/视频+拆解结论（知识点）

如何呈现案例

Lateral Thinking横向思维

找到不同事物之间的关联点

整车布置设计很重要 供应商如何进行成本管理诊断

设关键词，转换角度

1.找到素材与观点的相似点（词） 2站在素材的角度，论证这个词 3.站在结论的角度，论证这个词

子主题

Jump Thinking跳跃思维

Linear Thinking 线性思维

肢体与媒介（你的讲解方式影响着学员的理解记忆效果）

图示

子主题

表现力（人是最主要的信息）

手法（一句一 势，切翻拍点）

包括

握手

切

翻

拍

点

1）“切西瓜”就像握手 2）“要点手势”让重点更清晰 3）避免攻击侵犯型手势

“切西瓜”就像握手、翻、拍

乔布斯

子主题

“要点手势”让重点更清晰（不能指人）

奥巴马

子主题

避免攻击侵犯手势

特朗普

子主题

眼法（贴近看远，以点带面）

1）灯塔般的目光眼神 2）眼神接触建立信心，避免躲闪飘忽 3）使用 PPT 遥控器，不照读 PPT

好的示范

子主题

不好的示范

子主题

身法（上挺下压，重心居中）

子主题

步法（三步一停，步步为营）

子主题

音法（“悄提气”三步练声法）

小调查：说说你的声音

温度：1、语调平，无感情变化

清晰度：2、方言口音，吐字含糊不清

音色：3、声音尖细，分散，长时间用声喉咙疼痛

“悄提气”三步练声法

人人都能拥有一个好声音

悄悄话

八百标兵奔北坡， 炮兵并排北边跑， 炮兵怕把标兵碰， 标兵怕碰炮兵炮。

提颧肌

颧肌在哪里？苹果肌的位置

气沉丹田

呼吸入腰，百病全消

吸气呼气

肌肉记忆

1）抑扬顿挫与适度的声音温度 2）停顿，是演讲口语的重要技巧 3）如果“嗯 啊 就应该停顿

妆法（场合合适）

纯色衬衫配领带

商务着装，正装

深色西服套装

选深色西装，显得更正式

推荐纯色衬衫配领带，深色西服套装显得正式

正式服装更显讲师的专业形象

子主题

总结

子主题

你的讲解方式影响着学员的理解记忆效果

提问互动法

什么时候提问？

BMW时刻

<ul><li>Boring内容枯燥</li><li>Make funny调动气氛</li><li>Wander学员走神</li></ul>

问什么？

学员愿意回答什么样的问题？

提问的 3Y 原则

能彰显学员知识储备YES 学员有感受、有共鸣YES 聚焦（跟主题有关联）YES

怎么回应学员？

谢趣 病

谢（感谢） 趣（打趣） 病（可能存在的问题）

请用“谢趣病”来回应学员 《如何因人而异做管理 》

特殊情况怎么处理？

无人问答

自问自答

点名回答：

2 要 2 不要

扛精

借刀杀人

堵死后路

子主题

练

天龙八部

有了专业知识后，为什么还是不能赢？ 《天龙八部》里的王语嫣博闻强记，知晓天下武术所有精华，但却仍手无缚鸡之力，因为她从不实践她所知晓的知识。 有了专业知识后，并不代表着就一定能赢，很大的一个问题是，知行不能合一。 巴菲特为什么如此成功，除了他有一套巴氏操作策略外，更重要的是他总是能做到知行合一。 知行合一，代表着我们知道自己在做什么。

A 态度类课程

辩论

能者 到底 该不该多劳？

多劳：增加锻炼的机会，提升经验与能力 不多劳：已经证明了价值的前提下，聚焦高产出的地方。

当你在职场初期是，多劳利大于弊； 当你在职场有一定经验后，聚焦高价值的工作。

步骤

设计论题 背景铺垫 动态呈现 嫁接知识

注意事项：

预防一边倒 双方立场都嫁接课程 观点

通过辩论（讨论），我们对事情的认识会更全面

S 技能类课程

演练