财务经理养成记
2023-09-15 00:13:42 0 举报
AI智能生成
乘风破浪,打造财务职场竞争力
作者其他创作
大纲/内容
后疫情时代的到来:降本增效成为主流,财务人何去何从
社会老龄化问题越来越凸显:35+如何自处
职业市场的变化:招聘岗位少,竞争的人多,怎么办
社会变革
SAP
金蝶
用友
金税四期
软件系统
大数据平台
数据仓库
数据平台
ChatGPT
人工智能
科技进步
税率、减免、豁免和报告要求的调整
税收政策
监管机构定期更新会计准则
财务报告准则
涉及资本要求、流动性规定、压力测试和消费者保护等
银行监管政策
反洗钱、证券交易、金融科技监管等
政策与法规变化
某些金牛行业在衰落,还要坚守吗?
某些新兴行业待遇一般,要去吗?
行业发展
财务人面对的挑战
硬核能力:核算、分析、报表、预算、投融资
软性情商:老板、业务老大,统统搞定
眼光独到:什么行业有发展?什么公司值得去
挑战自我:勇于突破、终身学习
什么样的财务人能够乘风破浪
成本分析
销售分析
决策分析
分析能力
预算规划
预算制定
预算分析
预算能力
行业洞察
业财融合
管理沟通
战略能力
能力打造
有数有辑:有数据、有来源、有逻辑
战略决策:抓关键、定策略
图表展示:形象、直观、高大上
向上管理
管理手段:赋能、激励、汰换
沟通方法:目标一致、例会、个别沟通
向下管理
业财融合:深入现场、胸中有数
数据分析:预算、成本、营收、利润、增长
沟通方法:双赢
平行管理
情商培育
让老板都听你的
如何当好财务经理
业务部门老大和你是铁哥们
什么行业是金牛行业?
看准行业
公司背景:企查查
公司业务方向:公司网站、百度
公司核心竞争力:产品、技术、运营
看准公司
老板背景:企查查、百度
老板风格:面试的时候观察三要素
机智躲坑
看准老板
训练眼光
什么样的公司能给你发展的环境?
什么样的老板,值得追随?
思维定式
那道墙是什么?
摸索、经验、沟通
墙是如何形成的?
不断探索、突破旧,创建新的
如何打破那道墙?
打破墙壁
突破固化思维,对内积极建立联系
我在公司内怎么做?
对内发掘
具备硬件实力、软性能力、行业眼光、没有机会创造机会
怎么样向外寻找机会?
对外寻找
创造机会
是什么困住了你?
如何赢在职场
乘风破浪,打造财务职场竞争力
0 条评论
回复 删除
下一页