劳动合同续订流程
2019-11-30 18:19:36 0 举报劳动合同续签流程
作者其他创作
大纲/内容
整理续签信息
3
4
Y
发起续签意向邮件
2
用人部门
1. E-mail 直属上级，cc部门负责人
员工
N
发起系统续签流程，逐级审批
人力资源部
1
一周内回复Y/N
5
5. 更新员工档案表、维护系统状态归档续订劳动合同、劳动合同签收回执
4. 发送《不续签劳动合同通知书》签订《协商一致解除/终止劳动关系协议》
提前35天
发起离职申请，办理离职手续
备注
a 拟定不续签通知b. 通知员工办理离职手续
a. 发起系统不续签流程，逐级审批b. 核算经济补偿金
2. 发放《个人意向书》，2个工作日内反馈结果3. 经济补偿金核算明细
提前45天
签订劳动合同
更新人事信息
到期前1个月
个人意向Y/N
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