就业局见习报备
1、宣讲PPT：注意新建大学生沟通群2、面试包：试题、面试流程、面试评分表、号码牌
项目前期
各项物料准备院校合作排期
次年6月1日-6月30日
宣讲PPT
项目筹备
校招启动
校招方案
入职报道
1、确定实习2、发offer3、签三方
制定校招方案确定校招主题
正式入职
用人部门：沟通
校招数据 宣传推文
9月15日-次年7月
《录取通知书》《入职注意事项》《就业三方协议》
确定管培生
《XXXX届校招准备阶段物料准备清单》《XXXX届校招物料进出清单》
宣讲复盘
1、梳理岗位2、发布公告3、提交申请4、述职评审5、输出结果6、签约仪式
协助部门
1、校招数据2、复盘改善3、宣传推文
《NHD校招统计表》
《XXXX届新希望乳业校招方案》《附件五：XXXX届四川新希望乳业校招方案》
1、线上宣传 2、线下宣传 3、线下物料准备 4、活动行程安排表
1、身份证+复印件3份；2、户口本首页+本人页复印件（印在同一张纸上）2份；3、一寸白底照片2张（背面备注姓名）；4、有效期内健康证+复印件1份或二甲及以上医院体检报告1份（有效期内）+复印件1份；（项目：血尿常规、外科检查、内科检查、乙肝、心电图等）5、农业银行卡复印件1张（备注卡号、姓名、电话、身份证号码、开户行及银行行号）6、学生证原件+复印件2份7、学信网学籍证明复印件
实习期
用人部门年度需求计划
就业局：见习补贴申请
1、异动流程2、社保、公积金购买
所需资料
业务部门：实习时间
校招执行工作流程图及相关事项
前期筹备
用人部门：衣物
宣讲PPT面试包
岗位竞聘
8月15日-9月1日
针对性岗位分享嘉宾 宣讲院校学姐学长分享
次年7月1日开始
时间
入职资料饭卡办理申请单宿舍押金条
宣传海报《XXXX届校招行程分工表》
用人部门
实习管理
《附件二：XXXX届川乳校招院校筛选表》《附件三：XXXX届校招WBS分工排期表》《附件四：XXXX届川乳大学生津贴管理办法》
行政部：宿舍财务部：饭卡
人力资源部
9月15日-9月10日
竞聘岗位明细竞聘人员述职PPT竞聘述职评分表
乳业校招排期汇总
现场宣讲
统一宣传
1、线上电子海报（本科、专科两版），提前一周宣传；2、线下宣传：折页和海报提前三天寄送到各院校；3、校园大使4、行程及分工安排表5、物料清单6、院校老师沟通7、品尝奶申请
项目执行
市场部及渠道部宣传准备
校招需求
转正
川乳校招具体执行方案
1、确定校招主题以及招聘的主要方式2、联系市场部及渠道行销部确定校招及市场宣传联动宣传规划3、确定本期校招费用预算
项目计划
9月10日-9月15日宣讲3-5日宣传宣讲前一日确认物资
活动预热
1、整个公司的组织发展影响的人才配置；2、需要了解每个部门现在人才情况以及后续人才梯队建设计划3、给予用人部门更多的专业人才建设引进指导;
1、定期沟通2、轮岗跟进3、配合培训
终面反馈
1、入职资料2、工牌门禁
8月1日-8月15日
9月15日-11月15日
注意事项
用人部门：岗位需求
7月1日-7月31日
股份总部
《附件一：XXXX届需求统计表》
1、广告物料：横幅、折页、展架、海报2、现场执行物料：校招百宝箱、宣讲PPT3、宣传物料：校招品尝奶申请、校园大使、电子版海报 校园大使招聘需要注意：大四学生，招生就业办工作人员，有加入公司意愿
结束
见习人员花名册见习人员申报表
1、筛选现有职工留存率为前五的院校；2、筛选近三年校招留存率为前五的院校；3、总部大型宣讲院校为985/211院校，可以做好雇主品牌宣传；4、筛选院校注意需要提前了解院校开始校招时间；5、如果有时间对该校做调查分析。提前了解该校大学生就业方向及比例；（考研比例，就业比例）6、如果有时间提前了解该校目标专业课程安排及实习安排；7、提前了解该校校招开展时间，宣讲高峰时间，学生签约高峰时间；8、提前约好宣讲嘉宾和分享嘉宾时间以及演讲主题；9、提前和薪酬绩效组沟通好大学生考核及计薪方式；10、校招分工每场应该有一个主要负责人，一个协助人；11、需要持续跟踪学校定的排期以及宣讲教室是否与通知一致，后续保持跟学校的联动
1、现场宣传2、宣讲3、面试4、后期安排
市场部及渠道行销部策划规划及方案
前期沟通
1、确定校招宣传院校2、校招分工排期表3、实习考核及津贴管理办法4、费用预算
