阿里研学项目活动方案
2026-02-03 15:03:33 0 举报
AI智能生成
阿里研学项目活动方案是一份详细规划文档,旨在为即将参与阿里研学项目的成员提供行动指南和资源依据。该方案内含项目背景、目标、阶段划分、活动流程、预期成果和安全保障措施等核心内容,旨在通过科学管理和精心设计,确保研学项目的顺利进行。方案以专业的态度和权威的数据支撑,确保研学团队能够在确保安全的前提下,最大限度地发掘研学价值,提升参与者的实践经验与知识水平。在策划方面,力求精准匹配阿里巴巴集团的创新理念与教育目标,使研学之旅不仅是一次知识的积累,更是一场关于梦想与探索的旅程。方案文件采用电子版的高效形式,方便实时更新与传播。同时,富含激发求知欲和创新思维的修饰语,以增强文本的吸引力和执行力。
作者其他创作
大纲/内容
活动目标
目标一:通过老带新裂变活动完成600人用户新增目标
目标二:通过活动私域推广营销转化完成**元的营收目标
种子用户(14000)
公众号粉丝:6000
私域社群用户:8000
用户参与率:3%
裂变系数:1.5
转化率3%
活动主题
品中秋文化,探阿里奥秘,筑商业梦想 —— 光华·阿里标杆研学
活动时间:9月12日-9月19日
阿里研学亮点
与阿里高管面对面,汲取前沿商业理念
深入阿里核心部门,探秘商业运营之道
体验阿里创新文化,激发创业灵感
活动安排
宣传预热期
时间:9 月 13 日 - 9 月 14 日
主要工作
公众号+社群发布活动预热
研学快闪群:发起分享有礼活动,邀请进群
用户分享到朋友圈、抖音、小红书等社交平台后,根据点赞数奖励报名优惠券
活动高潮期
时间:9 月 14日 - 9 月 19 日
主要工作
社群裂变/分享活动
重点推广老带新优惠、组队报名优惠以及邀请新用户下单
活动收尾期
时间:9 月 20日 - 9 月 23 日
主要工作
公布抽奖结果和挑战赛获奖名单,统计活动数据
对成功报名的用户进行后续服务跟进
活动机制
裂变机制
老带新(拉新)
老用户邀请新用户进“阿里研学快闪群”(小裂变SCRM配置)
邀请奖励:每邀请一名可减免费用200元(满2000元封顶)
老带新(转化)
老用户成功邀请 1 位新用户报名阿里研学课程,即可免费获得价值 5000 元的光华商学精品线下课程一堂(任选)
新用户可直接享受 1000 元的报名优惠,同时赠送方永飞商业管理书籍一本(签名版)。
分享有礼
活动规则:用户分享海报到朋友圈、微博等社交平台后,根据点赞数和分享时长进行奖品兑换
分享奖励:满30个赞(且保留12小时)即可额外获得的 500 元报名优惠券(可以裂变邀请优惠券叠加使用)
组队报名优惠
阿里研学推广挑战赛
活动规则:从快闪群中邀请参加挑战赛的用户进新的社群,给予推广员身份,推广邀请学员报名阿里研学产品
推广奖励:每邀请1名新用户报名阿里研学课程即可获得返现1000元或价值 5000 元的光华商学精品线下课程一堂(任选)
阿里研学产品组队享优惠
用户可自行发起组队报名(社群内用户不可组队),每满3人即组队报名成功
组队奖励:可统一享受 3000 元的优惠(此优惠与其它优惠奖励不可叠加使用); 组队成功的小组可推选一名组长,组长可获得一个与阿里相关的独家学习资料包
私域运营
宣传素材
海报设计
承接文案
用户承接链路设计
承接账号准备
社群准备
活动快闪群
推广挑战赛群(分销)
社群管理
群置顶、群欢迎语配置
在快闪社群内发布活动信息,详细介绍活动内容、阿里研学的亮点(如与阿里高管面对面交流、参观阿里核心业务部门等)、优惠政策等,每天发布 3 - 5 次,确保信息覆盖到大多数用户。
安排专人在社群内答疑解惑,及时回复用户关于活动和阿里研学的问题。
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