by易仁永澄【持续高效能个人成长的核心心理表征框架结构图】
2017-12-22 15:49:09 0 举报by易仁永澄【持续高效能个人成长的核心心理表征框架结构图】V9.0 2017年12月07日
作者其他创作
大纲/内容
方案系列（投入产出比）
保障（应对风险）
耦合思考
慢慢来，持续做成长，从易开始
我是谁
决定
主张
效率提高
兴趣导向
是否冲突
项目化任务推进
价值观
积累结果
兴趣导向感官
价值
成果
更新
谨慎短期收益陷阱
知识+方法技能机制体系
身份/使命导向
决策系统
环境/关系
三观体系自我认知[模式、特点]价值认知[长短期、大小]信念/原则
人生观
资源（增加可能）
差距
抓手
情绪调整
解释系统
反思
优化
钱、人脉工具、时间各类保障势能环境
知识创造
积累
目的（Why）
是
投影世界视角
行动
践行
觉察视觉
现状
自觉志趣
思路
核心假设世界观
假设体系
框架涉及的核心模型（自下而上，从落地到理念）：1、PDCA、GROW 2、黄金思维圈3、理解六层次 4、价值变化的三种状态5、成长的四大元素 6、三观体系
目标（to Where）
持续高效能个人成长的核心心理表征框架结构图
势能运作
影响
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