招聘流程
2019-05-16 17:12:36 60 举报
招聘流程
作者其他创作
大纲/内容
前期沟通
终试未通过
背调未通过
直线汇报部门反馈结果
电话沟通
发起面试录用流程
邀约人选到面
对接HR背调
对接HR执行
后续操作
电话沟通、初试
人选初试面谈
无意向或其他
直属汇报部门复试
offer发出
指派对接HR执行招聘
人力资源部审核编制需求
复试
财富线业务BU反馈
背调情况
理财岗由直接上级或以上职级面试
双向管理部门人员与对接服务BU管理层面聊
复试未通过
高层反馈
直线管理、业务部门发起招聘需求
人员情况
人员意向
初试通过
初试未通过
分总及以上岗位（特殊要求除外）业务BU高层终试
共享中心办理入职
人选有继续沟通意向
终试
双向管理部门由直线汇报部门先进行面试
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