产品经理基础能力
2021-10-09 15:15:07 30 举报
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公司新人培训专用 1.产品经理工作职责 2.产品经理常用工具 3.产品经理基本专业能力
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大纲/内容
工作职责:确定产品类型、做好市场调查、确定用户需求、组织产品开发、协调运营推广;
设计方向:产品架构设计,结构设计,流程设计,原型设计
设计方向
分析方向:市场调研,竞品分析,用户分析,需求分析,数据分析
分析方向
文档方向:需求文档,会议文档,产品说明,帮助手册
文档方向
跟进方向:项目进度跟进,bug修复跟进,发版跟进,UI跟进,客服跟进,测试跟进
跟进方向
组织方向:组织项目立项,需求评审,项目总结等常见会议
组织方向
沟通方向:与老板,市场,销售,渠道,客户,开发,运营,设计师,测试等沟通
沟通方向
职责重点
专业技术
能力素质(软性条件)
加分项(行业理解等)
产品经理能力要求
产品经理岗位职责
细分行业分类、产品职级分类、用户群体分类、工作内容分类
行业:弹伤,教育,旅游,社交
产品职级:助理,初级,高级,总监
用户群体:C端,B端,G端
产品形态:移动,PC端,WEB端
工作内容划分:硬件,数据,功能,策略,商业
产品经理的分类
团队构成:产品,设计,测试,研发,UI,UE(算法,数据)
互联网团队
基础
基本元素:元件、菜单栏、工具栏、交互事件、原型设计
要求:逻辑清晰,流程清晰,无岐义
Axure入门到精通/原型图
业务流程
功能流程
页面流程
流程图-ProcessOn/流程图
产品结构图
功能结构图
信息结构图
快速上手Xmind-制作产品结构图/思维导图
用于数据分析
EXCEL
培训文档
PPT
产品工具
需求来源:内部,外部
竞品分析:直接,间接,潜在;SWOT分析方法
用户访谈:技巧
问卷调查:问卷设计
需求收集
需求分类
需求分类思路与定义
需求分析过程
需求池维护
需求管理
1.版本基础信息:版本编号,版本需要的支持团队
2.名次解释
3.变更记录
4.需求清单
5.目标,背景,使用场景,效果评估
6.流程图
7.PRD与原型
8.历史数据
9.埋点需求
10.其他需求
需求设计(原型与PRD标准文档)
方案内审/业务评审/研发预审与评审
需求变更与同步
排期与进度同步
上线前验收与bug记录
会议记录
迭代跟进与管理
数据分析概念
数据分析流程
数据采集
数据呈现
分析方法
数据分析
1.迭代时间回顾
2.实现是否符合预期
3.上线后效果(数据/反馈)是否符合预期
.4.反思与总结
5.下阶段计划与待办(时间,人,目标,需要的帮助)
复盘
产品技能
背景:团队新人培养与选拔
1.帮助新人快速熟悉产品经理工作
2.明确团队成员成长路径
目标
背景与目标
产品经理能力0-1
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