含义和特征
企业与职工或其他方之间发生的交易<br>
以获取<b>职工或其他方服务</b>为目的的交易<br>
交易的对价或其定价与<b>企业自身权益工具</b>未来的价值密切相关<br>
四个主要环节
<b>授予日</b>：股份支付协议获得批准的日期<b>（明确具体激励对象及股份数量，计量的关键日期）</b><br>
等待期：从授予日至可行权日的时段，是可行权条件得到满足的期间，又称“行权限制期”<br>
可行权日：可行权条件得到满足、职工或其他方具有从企业取得权益工具或现金权利的日期<br>
行权日：职工和其他方行使权利的日期<br>
出售日：股票的持有人将行使期权所取得的期权股票出售的日期。应在行权日与出售日之间设立禁售期（国有控股上市公司的禁售期不得低于两年）<br>
判断（代持）<br>
受让前应当明确约定受让股份将再次授予其他激励对象
对再次授予其他激励对象有明确合理的时间安排
在再次授予其他激励对象之前的持有期间，受让股份所形成合伙份额相关的利益安排（如股利等）与代持未形成明显的冲突
主要类型
权益结算
含义：以股份或其他权益工具作为对价进行结算的交易<br>
工具：<b>限制性股票和股票期权</b><br>
账务处理：【借：管理费用等<br> 贷：资本公积—其他资本公积 】<br>
现金结算
含义：以股份或其他权益工具为基础计算的交付现金或其他资产的义务的交易<br>
工具：模拟股票和现金股票增值权<br>
账务处理：【借：管理费用等（公允价值变动损益）<br> 贷：应付职工薪酬】<br>
